El presidente de la Cámara Nacional de Comercio ( CANACO-Servitur), Manuel Antonio Miranda Hernández, lamentó la decisión tomada por la representatividad en el estado de la Coparmex, de separarse del Consejo coordinador empresarial de Tabasco (CCET), pero también, dejó ver que también están pensando en salirse, aunque primero, dejar las “finanzas sanas”.
Expuso que ellos, como cámara comercial les ha pasado la idea de separarse de la “cúpula empresarial”, debido a que no hay una guía solida de la representatividad empresarial.
En entrevista, tras su participación en el proceso de entrega de documentación para competir en la renovación del consejo consultivo de la Canaco-Servitur; Manuel Antonio Miranda dijo que el consejo coordinador tiene que hacer labor de trabajo o crear expectativas laborales para todas las cámaras empresariales que representa.
Comentó que sobre esta salida es un asunto que generará polémica pero hay una cosa clara y de su parte deben hablar con la verdad, ser honestos sinceros: “cada cámara desde luego tiene su criterio, respetamos la postura de José Luis; creo que él también ha sido uno de los críticos, no nada más hacia el mismo sector, sino al mismo gobierno”.
Precisó que se lamenta la salida, pero acusó que las cosas son claras: “si no hay las condiciones para estar en un Consejo Coordinador Empresarial, que de alguna manera no direcciona, no consensa, no hace labor de trabajo, o expectativas, pues creo que no se tiene más nada que hacer y pues mejor decide uno agarrar rumbo, solo…”.
Miranda Hernández abundó que es lamentable, porque normalmente se dice que en equipo las cosas suelen ser mejor, pero si no hay un liderazgo hacia el interior pues creo que todos los demás se van a ir saliendo, porque ya no representan en realidad, nada”.
Acusó que se necesita un Consejo Coordinador Empresarial muy fuerte, muy sólido: “debemos de ser responsables; tenemos que aplaudir cuando el gobierno actúa bien, pero si no, es importante hacerlo saber con una crítica sana y constructiva; tenemos actualmente un consejo coordinador un tanto flexible o muy apático y ahí el resultado de la migración”.
Concluyó que se respeta la postura del compañero, y que aunque ellos están aún en el consejo, van a realizar sus evaluaciones, pero en su momento; están pensando en salirse, pero lo primero es dejar las finanzas sanas, pues luego no vayan a ser acusados de que se están saliendo para no pagar.
